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近期，鴻業(yè)擔(dān)保公司開展公司《制度匯編》學(xué)習(xí)討論活動，通過本次活動將公司制度在學(xué)習(xí)中討論，在討論中進行改進規(guī)范，力爭通過溝通與交流，及時發(fā)現(xiàn)問題，彌補不足，不斷提升我公司整體管理水平。
在本次學(xué)習(xí)活動中，董事長楊舉安指出，只有將公司管理制度了解透徹，才能更好的做好本職工作，為公司發(fā)展做出貢獻。同時提出幾點要求：一是加強學(xué)習(xí)，嚴(yán)格執(zhí)行。全體員工要以此次學(xué)習(xí)活動為契機，進一步加強對公司內(nèi)部管理制度的學(xué)習(xí)掌握并認真加以貫徹執(zhí)行，切實把公司各項管理制度作為提升工作標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范業(yè)務(wù)流程的基本遵循。二是強化監(jiān)督，落實責(zé)任。本次學(xué)習(xí)是對內(nèi)部管理制度的集中學(xué)習(xí)和成效檢驗，根本目的是要求公司及時對照管理制度，查問題、補短板，確保內(nèi)部管理更加規(guī)范有序。公司要不斷加強自身在制度執(zhí)行上的監(jiān)督檢查力度，切實擔(dān)負起制度執(zhí)行的主體責(zé)任，為更好履行公司職責(zé)發(fā)揮應(yīng)有的作用。
